Mediation
Veel (ziekte)verzuim wordt veroorzaakt door niet aan ziekte gerelateerde factoren, zoals communicatieproblemen en verstoorde arbeidsrelaties. ´Mediation´ is een succesvolle methode om deze arbeidsgerelateerde vraagstukken op te lossen en – zonder juridische steekspelen – verhoudingen weer werkbaar te maken.

Geschillen samen oplossen
De mediator treedt op als neutrale, vakbekwame conflictbemiddelaar en biedt hulp bij het gezamenlijk oplossen van het geschil. Partijen kiezen dus zelf voor de oplossing. De mediator staat niet boven de partijen en doet geen uitspraak van bovenaf. Als partijen vrijwillig meedoen en zich willen verbinden tot geheimhouding, is mediation een snelle en goedkope manier om tot een oplossing te komen, die door beide partijen wordt gedragen.

Win-win
Omdat tijdens het mediationproces wordt gezocht naar een gezamenlijke oplossing, leidt mediation altijd tot een win-win resultaat. Arbeidsrelaties blijven behouden en worden verbeterd. Met de huidige krapte op de arbeidsmarkt betekent dat voor u extra winst.

Nederlands Mediation Instituut NMI
De mediator van Intermit is geregistreerd bij het onafhankelijke Nederlands Mediation Instituut NMI. NMI-geregistreerde mediators staan voor professionaliteit. Hun beroepsregels zijn een waarborg voor kwaliteit.